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Studium

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Auf einen Blick

Der forschungsorientierte Studiengang untersucht die vielfältigen Aspekte des Arbeitsmarktes, der Arbeitswelt und des Personalwesens aus verschiedenen Perspektiven. Schwerpunkte liegen dabei in der Analyse wirtschafts- und sozialwissenschaftlicher Zusammenhänge, in der Beantwortung arbeitsmarktpolitischer Fragen sowie in der Übertragung wissenschaftlicher Erkenntnisse auf die Praxis.

Charakteristisch ist seine stark empirische und interdisziplinäre Ausrichtung, wobei die ökonometrische Ausbildung sowie das selbstständige wissenschaftliche Arbeiten nicht zu kurz kommen.

Die Regelstudienzeit des Masterstudiengangs Arbeitsmarkt und Personal beträgt vier Semester, wobei insgesamt 120 ECTS-Punkte erlangt werden müssen.

Jedes Modul wird durch mindestens eine Prüfungsleistung mündlicher, schriftlicher Art oder als Sonderform wie bspw. Projektarbeiten abgeschlossen.

  1. Semester
    • Theoretische und empirische Grundlagen (Pflichtbereich: 30 ETCS-Punkte)
  2. Semester
    • Interdisziplinäres Seminar zu aktuellen Fragen der Arbeitswelt (5 ETCS-Punkte)
    • Erste Schwerpunktsetzung: Auswahl von fünf aus einem Angebot von neun Modulen (je 5ETCS-Punkte)
  3. Semester
    • Setzen von Schwerpunkten je nach Interesse und Berufsziel durch die Wahl dreier Vertiefungsfächer (je 10 ETCS-Punkte)
  4. Semester
    • Masterarbeit (30 ETCS-Punkte)

Neben der Arbeitsmarktökonomie und dem Personalmanagement werden auch soziologische und psychologische Aspekte des Arbeitsmarktes und Personalwesens beleuchtet. Daneben liegt der Schwerpunkt mit den Modulen Quantitative Methoden I und II auf der ökonometrischen Ausbildung.

  1. Semester
  • Absolvieren eines Interdisziplinären Seminars zu aktuellen Fragen der Arbeitswelt
  • Wahl fünf weiterer Module (je 5 ECTS) aus insgesamt neun Modulen (siehe Modulhandbuch)
  1. Semester
  • Wahl dreier Module (je 10 ECTS) je nach Interesse und Berufsziel (dienen der Vorbereitung der Master-Arbeit)
  • Oder freie Wahl von 2 mal 5 ECTS aus dem sonstigen Angebot der Fakultät (z.B. Arbeitsrecht)

Das Studium schließt mit dem Verfassen einer wissenschaftlichen Arbeit, der Masterarbeit, ab.